Nintendo presume de la alta tasa de retención de empleados tras la pérdida de empleos en Microsoft Xbox Game Studios

La eliminación de aproximadamente 9.000 puestos de trabajo de Microsoft tuvo un impacto significativo en Xbox Game Studios. En los últimos años, el mundo del videojuego se ha vuelto cada vez más inestable, lo que ha afectado a editores y desarrolladores. Sin embargo, Nintendo ha evitado esta agitación, con una rotación de plantilla inferior a la media del sector. Los nuevos datos continúan esa tendencia, con menos del dos por ciento de los empleados en Japón que abandonarán la empresa entre abril de 2024 y marzo de 2025.

Incluso en otras regiones, los porcentajes de rotación fueron considerablemente por debajo de la media del 22,6%. Nintendo of America registró una marca del 5,1%, mientras que la europea se situó en el 6%. Como señala Nintendo Everything señala, una vez contratados, la mayoría de los trabajadores permanecen en la empresa durante largos periodos. En Japón, los empleados permanecieron en el gigante del juego una media de 14 años, con permanencias ligeramente más cortas en Estados Unidos y Europa.

Los analistas han atribuido a una cultura positiva en el lugar de trabajo https://automaton-media.com/en/news/20230905-21355/ a la razón por la que los trabajadores de Nintendo rara vez exploran otras oportunidades. Al centrarse en las exitosas IP existentes, los miembros de su equipo comprenden claramente la dirección de la empresa. Nintendo también es generosa con prestaciones como el seguro médico y las vacaciones pagadas.

Nintendo también gestiona el desarrollo de juegos de forma diferente a Xbox. Con la mayoría de juegos first-party de Switch y Switch 2 producidos en Japón, Nintendo adopta un enfoque práctico con sus desarrolladores. Mientras tanto, Microsoft se hizo con estudios de todo el mundo, sólo para pronto cortar lazos con muchos de los mismos creadores.

Aunque la mayor parte de la atención se ha centrado en la supresión de puestos de trabajo en Microsoft, Nintendo no ha evitado la polémica. En 2022, la empresa se enfrentó a acusaciones derivadas de puestos de trabajo por contrato de Nintendo of America en Estados Unidos. Estos empleados temporales denunciaron malos tratos ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales. Sus quejas se centraban en la falta de prestaciones y de posibilidades de ascenso que tenían sus homólogos a tiempo completo.