Tras la cancelación de los juegos de Ubisoft, se informa de que los empleados van a dimitir en masa antes de los despidos

Después de otros seis juegos de Ubisoft cancelados y despidos adicionales en ciernes, la ira puede estar hirviendo. Tom Henderson, de Insider Gaming informa de que los trabajadores están criticando abiertamente a la dirección. En lugar de esperar a la próxima ronda de recortes de empleomuchos desarrolladores se están preparando para abandonar el editor.

Los trabajadores de Ubisoft no se contienen

Compartido en su cuenta de las redes sociales, Henderson explica que "los canales de comunicación interna de Ubisoft están llenos de empleados avergonzando a la alta dirección y pidiendo cambios" Señala que este tipo de crítica contundente, probablemente visible para los ejecutivos, es poco frecuente en los estudios.

Algunos trabajadores han empezado a explorar alternativas, mientras que otros están acelerando sus salidas previstas. A pesar de seguir ocupando puestos en la empresa, LinkedIn está experimentando una afluencia de actividad de estos buscadores de empleo. Henderson prevé que "Ubisoft va a experimentar un éxodo masivo de talentos, incluso sin los inminentes despidos"

La persona con información privilegiada también hizo comentarios poco después de que los últimos objetivos de reestructuración de https://insider-gaming.com/the-human-cost-ubisofts-next-cost-cutting-measure-could-see-another-2000-jobs-lost/ se hicieran públicos. La empresa ya había despedido a más de 3.500 empleados desde septiembre de 2022, reduciendo su plantilla a menos de 17.100. El redactor jefe prevé unas 2.400 pérdidas de empleo más para marzo de 2028.

Más razones por las que los equipos de Ubisoft están enfurecidos

Recientemente, la editora cerró estudios en Estocolmo y Halifax y recortó personal en un emplazamiento de Abu Dhabi. Los desarrolladores supervivientes están sin duda frustrados por la falta de seguridad laboral. Además, muchos de los juegos de Ubisoft a los que habían dedicado años de esfuerzo nunca verán la luz. El Prince of Persia: Las Arenas del Tiempo remake llevaba en preparación desde 2020.

Las exigencias laborales podrían ser otra de las razones por las que el personal está abandonando el barco. Como parte de su estrategia de reducción de costes, tendrán que desplazarse a las oficinas cinco días a la semana. Incluso si los individuos pueden seguir trabajando a distancia de forma limitada, es un cambio que puede tener un efecto masivo en las familias.

Como Las acciones de Ubisoft se desplomanel futuro del editor nunca ha estado más en duda. Tanto los inversores como los empleados restantes se muestran escépticos sobre su plan para ahorrar otros 200 millones de euros. Es posible que la medida no solucione el fallo de liderazgo que ha asolado a la empresa a lo largo de sus luchas.